“AI面接官”は人間より内定を出しやすい？ 定着率も18％増 約7万人で実験

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米カーネギーメロン大学などに所属する研究者らが発表した論文「Voice AI in Firms: A Natural Field Experiment on Automated Job Interviews」は、AI面接が内定率や入社後の定着率にどう影響するのかを調査した研究報告だ。

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